会议现场
近日，上海市建交委信访综治办主任夏耀杰一行来五冶集团上海有限公司建筑分公司进行平安示范单位检查，上海有限公司党群部负责人马前刚、综合事务部负责人邱波、建筑公司经理甘兴友、党委书记山川、副经理刘兴斌及相关人员参与此次检查评选工作。
首先，检查组听取了 “企业概况”、“主要工作情况”以及“取得的主要成就”三个方面的汇报，重点了解了建筑分公司在平安示范单位创建过程中“以落实目标责任确保企业平安稳定”、“以全面综合治理保障企业平安稳定”、“平安单位创建促进企业和谐稳定”、“以项目党群文化建设推进企业和谐稳定”的四大举措和取得的成效，以及通过丰富的企业内部文化活动、项目部与地方联动、精细化的管理成果情况。
汇报结束后，上海市建交委检查组成员分别就建筑施工行业普遍存在几类不稳定因素及对应措施进行了宣讲。夏耀杰主任对五冶集团上海建筑分公司平安示范单位创建汇报表示赞赏并提出三个体会：一是领导重视，内容重于形式；二是制度保障与常规动作结合较好；三是综合治理全员参与，做到了全覆盖。指出两个印象深刻的特点：一是对处理拖欠农民工工资的社会难点问题有较好的做法，建议用制度固化下来形成长效机制，为上海市解决此类社会问题积累经验；二是从多方面、开放式的创建平安示范单位做法很好，工作有思考、有深度，是创建工作的一道风景线，明年力争形成有特色的平安文化。该公司领导表示，将继续围绕公司的创新提升、转型发展战略及生产经营中心工作，以创建上海市“平安单位”和“平安示范单位”为抓手，大力加强综合治理工作及和谐企业建设工作，为企业的和谐稳定发展发挥保驾护航作用。（图/文 陶敏）
